Actualités

Chaque Bureau de l’Unédic fait l’objet d’une synthèse publique, rendant compte des travaux des gestionnaires de l’Assurance chômage. En mai 2021, le Bureau a traité les sujets suivants : les évolutions réglementaires de l’Activité partielle, le rapport Da Silva sur l’allocation des travailleurs indépendants (ATI), les effets financiers du prolongement de l'indemnisation des allocataires en fin de droits, les propositions du rapport Gauron sur les intermittents du spectacle, les cessions immobilières et la situation de l'Assurance chômage.

La Cnav, tête de réseau de l’Assurance retraite, Pôle emploi et l’Unédic mettent en place un nouveau partenariat qui vise à faciliter et sécuriser le passage à la retraite des demandeurs d’emploi, et à promouvoir de nouvelles collaborations nationales et régionales. Chaque caisse régionale de l’Assurance retraite et chaque agence de Pôle emploi proposeront ainsi des rendez-vous personnalisés aux demandeurs d’emploi en situation de fragilité sociale ou financière lors de leur départ à la retraite.

Chaque Bureau de l’Unédic fait l’objet d’une synthèse publique, rendant compte des travaux des gestionnaires de l’Assurance chômage. En avril 2021, le Bureau a traité les sujets suivants : l'audition de l'Unédic dans le cadre de la mission CDDU, la prorogation de l’avenant à la convention d’activité partielle, la nouvelle convention de financement Unédic- Pôle emploi - AGS - Acoss, la préparation des travaux sur le CSP, la présentation des travaux de la Commission d’audit et la situation de l'Assurance chômage.

Chaque Bureau de l’Unédic fait l’objet d’une synthèse publique, rendant compte des travaux des gestionnaires de l’Assurance chômage. En mars 2021, le Bureau a traité les sujets suivants : les auditions par la commission des affaires sociales de l'Assemblée nationale et par la mission d’évaluation et de contrôle de la sécurité sociale (Mecss) du Sénat, l'émission d'un nouveau social bond, les premières estimations des impacts de la réforme de l'Assurance chômage, les résultats de l'enquête Covid sur le marché du travail, la préparation du dossier de référence du CSP, le suivi des IPR au quatrième trimestre 2020 et la situation de l'Assurance chômage.

Pour couvrir ses besoins de trésorerie, l’Unédic a réalisé mercredi 24 mars une nouvelle émission sociale – Social bond – d’un montant de 3 Mds€ et de maturité 10 ans (échéance 25 mai 2031). Après une première émission sociale d’un montant équivalent et exécutée le 9 février dernier, l’Unédic réalise cette nouvelle transaction sur son programme obligataire EMTN bénéficiant de la garantie explicite de l’Etat.

La Cour des comptes a publié son rapport annuel le 18 mars 2021. Dans ce rapport, un chapitre est consacré à « l’Assurance chômage face à la crise ». La publication est accompagnée d’une réponse publique de l’Unédic.

Dans le contexte sanitaire de propagation du virus de la Covid-19, le gouvernement a décidé de la mise en œuvre d’un Plan pour la culture conçu pour venir en aide au secteur du spectacle. S’agissant du régime d’assurance chômage, ce Plan pour la culture contient une mesure de prolongation de la durée d’indemnisation des allocataires relevant des annexes VIII et X jusqu’au 31 août 2021, dite « année blanche ». À son terme, un réexamen des droits à l’allocation d’aide au retour à l’emploi sera mené dans les conditions de droit commun, sous réserve de certains aménagements.

Chaque Bureau de l’Unédic fait l’objet d’une synthèse publique, rendant compte des travaux des gestionnaires de l’Assurance chômage. En février 2021, le Bureau a traité les sujets suivants : les prévisions financières de l'Assurance chômage à horizon 2022, la convention de financement de l'activité partielle, les résultats du diagnostic de l’activité dans le secteur du spectacle en 2020, la préparation à la négociation de la convention CSP, le programme de travail 2021 des IPR, et la situation de l'Assurance chômage.

L’Unédic publie ses prévisions financières pour le régime d’Assurance chômage à horizon 2022. Ces prévisions ont été présentées et adoptées en Bureau(1).

Pour couvrir ses besoins de trésorerie, l’Unédic a émis mardi 9 février une nouvelle obligation sociale - social bond - d’un montant de 3 Mds€ via le programme EMTN. Cette émission obligataire permet de lancer le programme de financement 2021 dans de bonnes conditions de taux. D’une maturité de 13 ans, cette obligation « social bond » bénéficie de la garantie explicite de l’Etat.