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Chaque Bureau de l’Unédic fait l’objet d’une synthèse publique, qui rend compte des travaux des gestionnaires de l’Assurance chômage. En mai, le Bureau a discuté de l'offre de service de l'Unédic aux branches professionnelles sur les contrats courts et des récentes auditions auprès du Parlement.

Le 31 mai 2018, les partenaires sociaux ont ouvert à la signature un avenant permettant de prolonger d’un an la convention relative au Contrat de sécurisation professionnelle (CSP). Ils vont également entamer les discussions sur un projet de convention qui permettra de mettre en œuvre le CSP à Mayotte.

Depuis son évolution début 2015, le Contrat de sécurisation professionnelle (CSP) présente des résultats en nette amélioration en termes de retour à l’emploi pour les licenciés économiques qui en bénéficient. Par ailleurs, l’équilibre financier est conforme à ce qui avait été prévu lors de la conception du dispositif. Ce sont les conclusions des derniers travaux d’évaluation de l’Unédic sur le CSP.

Chaque Bureau de l’Unédic fait l’objet d’une synthèse publique, qui rend compte des travaux des gestionnaires de l’Assurance chômage. En avril, le Bureau a abordé l'appui de l'Unédic dans les négociations des branches sur les contrats courts, la prévention des indus, l'évaluation du Contrat de sécurisation professionnelle, et les prochaines projections financières de l'Unédic.

Le rapport annuel 2017 relatif à la mise en œuvre de la convention tripartite Etat-Unédic-Pôle emploi pour la période 2015-2018 a été validé par le comité en charge du suivi de la convention, qui s’est tenu le 3 mai 2018.

Chaque Bureau de l’Unédic fait l’objet d’une synthèse publique, qui rend compte des travaux des gestionnaires de l’Assurance chômage. En mars, le Bureau a abordé le suivi du Contrat de sécurisation professionnelle, le programme de travail avec les instances paritaires et les récents travaux d'audit de l'Unédic.

Chaque Bureau de l’Unédic fait l’objet d’une synthèse publique, qui rend compte des travaux des gestionnaires de l’Assurance chômage. En février, le Bureau était principalement consacré à l'examen des prévisions financières 2018-2019.

De nouvelles prévisions financières, adoptées par le Bureau de l’Unédic, anticipent une amélioration de la situation financière de l’Assurance chômage sur la période 2018-2019.

Le 22 février, les syndicats de salariés et le patronat ont conclu la négociation sur la réforme de l’Assurance chômage engagée à l’invitation du Gouvernement. L’accord national interprofessionnel du 22 février constitue leur réponse au "programme de travail portant orientation sur la réforme de l'Assurance chômage" transmis par le ministère du Travail le 14 décembre dernier.

Le 31 janvier 2018, les administrateurs de l’Unédic se sont réunis pour renouveler les instances pour une nouvelle mandature de 2 ans. Cette séance a été l’occasion pour le Conseil d’administration sortant de clôturer sa mandature, et d’ouvrir la mandature du nouveau Conseil d’administration (CA).