Mes droits en fonction de mon parcours

J’ai perdu un emploi à temps partiel, quels sont mes droits aux allocations chômage ?

Vous occupiez un emploi à temps partiel avant d’être au chômage. Votre temps de travail sera pris en compte dans le calcul de vos droits aux allocations chômage.

INFORMATION : Les règles présentées ici concernent les salariés qui ont perdu leur emploi à compter du 1er novembre 2017 (fin de contrat de travail ou engagement de la procédure de licenciement), en application de la convention d’assurance chômage du 14 avril 2017.

Pour bénéficier d’allocations chômage, vous devez remplir plusieurs conditions, notamment avoir travaillé au moins 4 mois dans les 28 ou 36 derniers mois.

Votre durée d’indemnisation est déterminée selon les mêmes principes que pour la perte d’un emploi à temps plein.

En cas de temps partiel, le montant de votre allocation chômage tient compte de votre temps de travail hebdomadaire

Dans tous les cas, le montant de l’allocation d’aide au retour à l’emploi (ARE) est calculé à partir de votre salaire journalier de référence (le SJR). Ce salaire prend en compte tous vos salaires bruts perçus au cours des 12 derniers mois, primes comprises mais hors indemnités liées à la rupture de votre contrat.

Après un temps partiel, le calcul de votre allocation suit les mêmes règles que pour un emploi à temps plein mais il tient compte de votre temps de travail particulier. Pour cela, Pôle emploi utilise un « coefficient temps partiel ».

Ce coefficient est égal à votre nombre d’heures de travail hebdomadaire, divisé par l’horaire hebdomadaire légal ou conventionnel appliqué dans votre ancienne entreprise. Par exemple, si vous travailliez 30 heures par semaine, et que la durée de travail dans votre entreprise est de 35 heures par semaine, le « coefficient temps partiel » sera de 30/35 = 0,86. Ce coefficient est applicable à la partie fixe comprise dans la formule de calcul de l’allocation et au montant de l’allocation journalière minimale (voir plus loin).

Le calcul votre allocation chômage, pour la perte d’un emploi à temps partiel

1) Pôle emploi calcule l’allocation journalière : il utilise deux formules et retient le résultat le plus élevé entre :

40,4% du salaire journalier de référence + (11,84€ x coefficient temps partiel)

ET

57% du salaire journalier de référence

2) Si le montant retenu est inférieur à 28,86€ x coefficient temps partiel : Pôle emploi prend ce dernier montant comme votre allocation. Le montant de 28,86€ correspond à l’allocation minimale pour un emploi perdu à temps plein.

3) Dans tous les cas, votre allocation ne peut pas dépasser 75 % de votre salaire journalier de référence.

4) Des retenues peuvent être prélevées sur vos allocations :

  • Une participation pour financer vos points de retraite complémentaire si votre allocation dépasse 28,86 € par jour.
  • Des retenues pour la CSG et la CRDS à partir de 49 € d’allocation brute, car l’allocation chômage entre dans le calcul de ces retenues sociales.

En savoir plus sur les retenues sur les allocations chômage

5) Pôle emploi vous verse l’allocation une fois par mois : il multiplie votre allocation journalière par le nombre de jours du mois. Le montant versé varie donc selon les mois de 30 ou 31 jours et de 28 ou 29 jours en février.

Estimez le montant de vos allocations chômage (ARE)
sur pole-emploi.fr

LE SAVIEZ-VOUS ? Pour les personnes qui perdent un emploi à temps partiel, l’allocation représente 77% de leur ancien salaire en moyenne. En savoir plus

Pour les licenciés économiques qui choisissent le Contrat de sécurisation professionnelle, le montant de l’allocation est calculé sur la base de règles particulières.

Pour plus d'informations

Une question sur votre situation personnelle ? Les conseillers de Pôle emploi disposent des informations pour vous renseigner sur votre dossier d’indemnisation.

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